Alors que “la crise accélère la transition numérique et plus largement la transition vers une économie de la connaissance, qui risque de laisser sur le côté ceux qui n’en font pas partie”, la “réinvention de la VAE est une obligation”. AEF info publie une tribune de 14 acteurs du champ de la formation et de la pédagogie proposant des pistes en ce sens. Signé par les membres du think tank #Leplusimportant et de l’association Reconnaître-Open Recognition, ce texte recommande “cinq inflexions majeures” pour aller vers “un portfolio numérique de compétences et de pratiques professionnelles” qui serait “au service à la fois de la construction des parcours des travailleurs et de la GPEC des entreprises”. Une évolution qui devrait s’appuyer sur les “open badges” pour alimenter ce portfolio et rendre “visibles les pratiques professionnelles et les compétences acquises et reconnues”.
Numérique et compétences
A l’heure où nombre de nos concitoyens expriment un sentiment d’insécurité économique accru par la crise et la transition numérique, renforcer leur employabilité, et en particulier celle des publics fragilisés, constitue une priorité absolue.